突出“四个强化” 推动机关党建工作高质量发展（打造四强党支部 推动机关党建高质量发展）

2023年，天水市市场监管局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，充分发挥机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”工作职责，持续加强理论武装，夯实基层基础，聚焦主责主业，推动融合发展，全面提高机关党建质量，为市场监管工作高质量发展提供坚强组织保障。2023年，市市场监督管理局直属机关党委荣获“2023年度市直机关党建工作考核先进党组织”荣誉称号。

强化政治引领，把稳理论武装“方向盘”

始终把加强党的政治建设摆在首位，强化机关政治属性,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，严格落实“第一议题”学习制度，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，通过中心组集体学习、“三会一课”、主题党日、周一例会、“市场监管大讲堂”等形式，坚持以上率下、以点带面，教育引导广大党员干部以党的创新理论武装头脑、指导实践、推进工作，推动基层党组织和广大党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。去年以来，共举办读书班2期，意识形态培训班1期，党组理论学习中心组集中学习16次，“第一议题”集中学习32次，专题研讨11次，党课辅导65次、“市场监管大讲堂”9期。各支部甘肃党建每月上传率均达到100%，有1名年轻党员在全市机关年轻干部“抓学习促提升”分享座谈会上荣获一等奖，有6名干部获评全省市场监管卫士和先进个人，党员干部队伍政治意识和理论水平明显提升。

强化基层基础，筑牢强基固本“压舱石”

坚持抓基层打基础，着力把基层党组织锻造得更加坚强有力。持续开展党支部标准化建设提质增效行动，持续完善提升机关党建文化中心和15个党支部标准化活动场所建设水平，机关第二、第三党支部创建为市委直属机关工委党建示范点；修定完善了局领导包抓联系基层党组织制度，逐级靠实责任，层层传导压力，不断激发党建“新活力”；选派8名副科级年轻党员干部到政务大厅窗口和市场监管执法一线锻炼学习，扎实开展“履职本领大增强”专题练兵活动，进一步提升干部职工的业务水平和工作效能；突出政治标准，严把发展党员入口关，统筹做好发展党员工作，有申请入党25人，培养入党积极分子15名，接收预备党员5名；对全局113名退休党员，采取“一对一”结对帮扶措施，采取送学上门，引导老党员保持本色、发挥余热。

强化融合质效，点燃高质量发展“增压器”

以围绕中心工作、服务经济社会发展大局为目标，推动机关党建与业务工作融合发展，党建引领机关建设和事业发展的意识效能明显增强。主题教育期间，确定11个调研课题，采取“四不两直”方式，调研梳理解决突出问题17个，结合“1 9”专项整治行动，对40余家企业在质量提升、特种设备检验检测、食品、药品、广告宣传、知识产权保护等方面进行现场帮扶。深入开展“一支部一特色”品牌创建活动，不断丰富“食为天”“天质惠”“计量服务365”“特检突击队”等党建品牌的内涵和影响力；局系统226名党员干部以支部为单位，深入19个自然村结对帮扶237名关爱对象，并一道和相关村党支部组织联学联建、消费扶贫和送科技下乡等活动；紧盯文明城市创建工作任务，常态化开展“包街”志愿服务，围绕公筷公勺、公益广告和农贸市场等重点任务，充分发挥职能，全面推进提升，2023年4月，我局被省委、省政府表彰为“省级文明单位”。

强化纪律作风，拉紧正风肃纪“高压线”

深化纪律建设，坚持强作风树新风，持之以恒学规明纪，打造风清气正的政治机关。结合主题教育“四下基层”和“三抓三促”行动，深入推进市场监管系统行风建设三年攻坚行动，制定印发了《天水市市场监管系统行风建设三年攻坚专项行动实施方案》《2023年工作要点》，建立“三个清单”，排查整治行风问题54条；去年8-10月份，抽调32名骨干组成8个专项督查组，采取“四不两直”方式，深入县区局和基层一线，对政务服务、综合监管和行政执法三个重点领域的作风建设情况开展了全面督查，下发督查通报8份，督促整改相关问题46条。常态化开展廉洁教育，结合元旦、春节、五一、端午等重要节日时机制定下发《廉洁过节的通知》，严格落实新任职干部任前谈话、廉政考试制度，共开展谈话考试5批次68人；定期开展警示教育3次，加强党员干部八小时之外的延伸管理，做到真管真严、敢管敢严、常管常严，不断增强机关党员干部的纪律规矩意识。