加强两新党组织管理（加强两新组织党建工作）

两新党建工作是党的建设的重要组成部分，做好基层党建工作，事关党的执政根基和事业的兴衰成败。新时代两新党建工作要从全局和战略的高度，继续围绕党的建设总目标，使党的理念成为引领两新组织建设的方向，让党组织和党员成为两新组织发展壮大不可或缺的坚实力量。

强化基本组织建设。两新党组织建立坚持“成熟一个，组建一个；建立一个，巩固一个”的原则，突出规上企业、产业龙头企业、3A以上社会组织等重点领域两新组织单建力度，提升两新党组织单建率，强化小微企业党建工作，就地就近、科学设置联合党支部，严格清理“空头”“空壳”党支部。

强化基本队伍建设。选优配强党组织书记，注重从党性观念强、思想政治素质好、善于做群众工作的党员中选拔党组织书记。培养高素质党员队伍，注重在经营管理骨干、岗位能手和生产一线的优秀年轻员工中发展党员，持续开展两新党组织书记、党建指导员和党员“三支队伍”年度轮训。

强化基本阵地建设。探索实行党组织星级管理，按照“双强六好”创建目标，科学设置评定标准，设定具体评分标准，实施党组织星级动态管理。不断推进党建示范点建设，坚持“一企一品”，如打造企业文化展厅、党建文化长廊、红色教育基地等，形成具有辨识度、可看可学可听的党建典型。

强化基本载体建设。开展“百企结百村、党建促振兴”行动，深化村企结对互助机制，党支部引导企业与软弱落后村、集体经济薄弱村结对帮扶，以产业带动、项目帮扶、资金支持、就业扶贫等多种形式，实现企业社会价值。组织党员深入开展双建双促、党员责任区、党员示范岗等活动，引导党员服务职工、服务企业、服务社会，为广大党员发挥先锋模范作用搭建平台。

强化基本制度建设。建立健全两新组织开展党建活动保障机制，私营企业按照国有企业有关规定，从管理费中安排一定比例的费用，用于私营企业党组织开展活动。建立健全各种党建工作制度，如组织生活制度、民主测评党员制度、培训制度、党员联系群众制度等，确保“两新组织”党建长抓不懈。

两新组织在推动创新、增加就业、改善民生等方面发挥着重要作用，必须加强两新组织党建工作，不断促进两新组织更好地运营发展，形成推动我国社会发展和进步的巨大动力。（江雪）