坚持四举措进一步夯实党建工作基础（不断夯实党建工作基础）

为进一步夯实基层党建工作基础，使基层党建工作成为中心工作的有力助推器，今年以来，中铁十四局铁正公司党委紧盯基层基础这个根本、紧扣支部建设这个重点、紧抓支部书记这个关键，通过压实主体责任、搭建保障措施、强化党员队伍、破解党建难题等措施，全面夯实基层党建工作基础，不断提升基层党建工作质量。

压实党建主体责任

年初，该公司党委制定印发《2020年组织和宣传工作要点》，将党建工作任务细化为8大类35小项；与所属15个党支部签订了《2020年党建工作责任书》，明确党建工作目标和责任，清晰党建工作内容和方法，使党建工作有章可循。进一步完善《党建工作责任制考核评价暂行办法》，健全党组织书记抓基层党建工作述职考核评价体系，提升“党建工作第一责任人”意识。

开展党建共建活动，发挥组织合力

改进督查考核方式，落实党建工作台账季度上报、党支部资料互检、现场观摩等措施，有效激发基层党支部的活力。今年该公司党委组织党建工作交底暨党建工作推进会1次，现场观摩会1次。

搭建党建保障措施

该公司党委严格按照“四同步、四对接”的要求，进一步规范基层党支部的设置，印发《关于进一步加强基层党组织设置的通知》，按照“应建必建”的原则，年初，对符合条件的事业部，同步成立党支部；对不具备单独成立党支部条件的单位，以公司总部项目运营部为载体，成立直属项目党支部，作为联合党支部管理。

配齐配强政工干部，编印《基层党支部换届选举资料汇编》，指导基层党支部完成换届选举工作，各项工作平稳推进。修订《党建工作经费使用管理办法》，细化党组织工作经费使用范围及流程，解决好基层党支部工作经费问题，保障党组织工作经费。规范党支部阵地建设，所属各支部均配备专门的党员活动室，为党支部开展学习、工作、议事以及其他活动提供坚实的阵地保障。

严把党员队伍质量

该公司党委按照集团公司党委《关于进一步规范发展党员工作程序的指导意见》，对发展对党员发展5个阶段进行全面细化规范。严把党员入口关，突出党员政治标准，严格发展党员程序和纪律，不断提高发展党员质量。严肃党内政治生活，印发《2020年党员培训教育计划》，让党员普遍受教育、立规矩。

破解基层党建发展难题

为破解党员分布零散，教育管理难度大的难题，该公司党委印发《流动党员委托管理暂行规定》，编印《流动党员委托管理资料汇编》，积极探索党员委托管理模式，委托公司服务项目党支部对党员进行学习教育管理，通过建立党员月度写实、支部季度督促、党委年度回访等方式，切实将委托管理工作做实做细，着力解决了因管理链条长，党员不能集中参加学习，归属感不强的的问题。同时，依靠项目党支部近距离地加强对党员干部的监督，促进党员干部先锋模范的发挥。

下一步，该公司党委继续深入学习贯彻落实党的十九大精神，积极落实“抓工作从党建入手、抓党建工作从工作出发”的要求，坚持实抓严抓党支部，把思想政治工作落到支部，把从严教育管理监督党员落到支部，把群众工作落到支部，激活党组织活力，增强组织凝聚力和号召力，为推动企业高质量发展提供坚实的政治保障和组织保障。（贺可玲）

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